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岗位职责：

1、射频功率放大器的开发与测试；

2、设计开发文档撰写；

3、专利发明的撰写，行业论文发表。

任职要求：

1、本科及以上学历，微波、微电子相关专业；

2、一年以上射频工作经验，熟练使用ADS等电磁仿真工具；

3、熟悉射频仪器的使用；

4、英语读写能力佳；

5、强烈的责任心，工作积极主动、执行力强。

岗位职责：

1、原材料检验标准制定及异常处理（NSQI/MRB/SCAR）；

2、Fab制程稳定性监控（MSA/校准/Cmk/Cpk）；

3、良率管控机制搭建及yield提升（SYL/SBL）；

4、工艺过程及出货检验标准的制定及培训PQC；

5、制程&可靠性异常处理（QDN/CAR/MRB）；

6、Fab 5M1E变更管理（CAB/TECN）；

7、HTRB Screen 失效原因挖掘及改进（CIP）；

8、PFMEA/Control plan维护及管理（High RPN＞100）；

9、支持事项follow up，比如：MF VDA6.3审核缺失改进、LPA稽核...etc.

10、上级主管交办其他事项。

任职要求：

1、本科及以上学历，物理、化学、光电、微电子等专业；

2、需接受过质量/环境管理体系系统流程及标准化培训经历，并取得内审员资格认证者；

3、三到五年半导体行业同等岗位工作经验；

4、沟通与协调能力强、语言与文字表达能力强；

5、熟练掌握及运用APQP/PPAP/FMEA/SPC及MSA等五大核心质量工具；

6、熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001体系文件，内审流程，VDA6.3过程审核等；

7、沟通协调能力及推动力佳。

岗位职责：

1、 全面统筹规划公司人力资源战略；
2、 负责公司组织机构设计和变革管理；
3、 根据公司发展战略，建立与之相适应的人力资源管控模式，支持公司战略目标的实现；

4、 建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理及员工关系管理等体系的全面建设），制定并完善人力资源管理制度；
5、 塑造、维护、发展和传播企业文化；
6、 建立公司人力成本管控体系，使得人力投入产出比最大化；
7、 部门日常事务处理，及对外事务的处理。

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；
2、十年以上工作经验，具有人力资源总监管理经验，熟悉企业人力资源管理；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬设计、绩效管理、培训与发展、福利待遇、公司制度建设、组织发展、员工职业生涯设计等具有非常丰富的实践经验；

4、了解国家有关的劳动政策法规，全面掌握企业人力资源管理知识，具有优秀的外联及公关能力；
5、熟练使用OFFICE办公室软件，具备良好的分析、判断能力，人际沟通，组织协调能力；具有亲和力、管理能力与敬业精神。

岗位职责：

1、拓展华南地区客户，实施公司品牌和产品的推广。
2、执行销售策略与商务规划，以推动销售业绩增长。
3、整合客户资源，稳固客户关系，提升在重点客户的份额。

4、与研发和技术支持团队合作跟进客户项目流程。
5、管理销售预测、订单执行与回款。
6、竞争信息搜集和分析。

任职资格：
1、本科及以上学历，电子、信息类相关专业优先；
2、三至五年相关行业工作经验；
3、善于逻辑思维，并具有良好沟通能力；
4、有协调和管理资源的意识；
5、有射频微波从业经验者优先。

岗位职责：
1、开发华东地区通用市场客户。
2、了解通用市场总端需求及design in、design win、销售预测、代理商管理。
3、跟总部反馈客户、竞争对手情况。

任职要求：
1、面向通用市场，重点开发华东&华南地区通用客户。
2、对通用行业有非常经验。
3、有微波行业从业经验优先。

岗位职责：

1、配合销售，服务客户，协调内外资源解决客户技术问题，推动客户项目成功Design win，实现销售。

2、协助市场部门开拓市场，收集市场需求，及其相关信息。

3、编撰相关技术文档。

任职要求：

1、本科及以上学历，微波或电子工程相关专业。

2、具备扎实的射频及电路基础，对功放模块系统或类似产品有实际项目经验，熟悉时序、漏级调制等射频外围电路设计。对LDMOS、GaN器件有一定了解，熟悉各类功放电路的基本架构，理解各类功放架构的优缺点。

3、熟悉试用各种射频测试仪器，包括矢量网络分析仪、频谱仪、功率计、示波器，以及画图软件等工具。

4、强烈的责任心、自信心，工作积极主动，执行力强，具有开放的心态、快速学习能力和沟通能力。

岗位职责：

1、配合销售，服务客户，协调内外资源解决客户技术问题，推动客户项目成功Design win，实现销售。

2、协助市场部门开拓市场，收集市场需求，及其相关信息。

3、编撰相关技术文档。

任职资格：

1、本科及以上学历，微波或电子工程相关专业。

2、具备扎实的射频及电路基础，对功放模块系统或类似产品有实际项目经验，熟悉时序、漏级调制等射频外围电路设计。对LDMOS、GaN器件有一定了解，熟悉各类功放电路的基本架构，理解各类功放架构的优缺点。

3、熟悉试用各种射频测试仪器，包括矢量网络分析仪、频谱仪、功率计、示波器，以及画图软件等工具。

4、强烈的责任心、自信心，工作积极主动，执行力强，具有开放的心态、快速学习能力和沟通能力。